模块一 管理艺术与文化建设

【目标】本模块课程更专注于学员的综合文化素质层面。通过学习课程，使学员提升综合管理技能，提高驾驭团队的综合能力。

l 管理沟通（上下属沟通、媒体沟通、公关能力）

l 国学智慧（儒、佛、道、法、兵）

l 管理哲学与文化建设

l 管理者的智慧

l 办公文化建设

l 走进艺术的世界——音乐欣赏、绘画

模块二 自我管理与素养提升

【目标】本模块旨在学员实行自我管理，提升心理素质，实现从工作人生到和谐人生的转变。

l 压力管理与阳光心态

l 中国传统文化与干部修养

l 危机应对与公关素养

l 职业生涯规划与职场智慧

l 职业心理疏导与阳光心态

模块三 创新思维与创新经营

【目标】本模块旨在帮助学员打开思维，冲破固有观念，学习多种创新思维方式，使学员开阔创新思路，增强创新能力，进而推动所在单位的发展进步。

l 创新障碍——偏见与惯性

l 创新法理与超越性思维

l 打破定势与特异性思维

l 创新经营与创新管理

l 创新政策环境分析

模块四 现代党政干部素质化建设

【目标】本模块旨在帮助学员全面提升个人综合素质能力，提高团队精神和执行力，增强沟通能力，展现现代职员高效率、富有开拓精神的职业形象。

l 政务涉外礼仪

l 关注心理资本，构建和谐心态（压力管理）

l 语言艺术与沟通技巧

l 团队建设与激励

l 传统文化与管理哲学

l 执政能力建设

模块五 国学智慧与管理精华

【目标】本模块旨在增加学员的国学知识储备，吸收国学智慧的精华，提高学员的综合修养，形成个性化的管理艺术。

l 传统文化中的管理思想

l 国学智慧与领导艺术

l 中国文化精神与领导干部素养

l 国学智慧与修身养性

l 中西方管理思想的比较

l 历史人物解读（王阳明、曾国藩等）

l 文学艺术与人生